formación corporativa

Aplicando el microlearning en las organizaciones

Al analizar la palabra «microlearning» vemos que se separa en dos unidades con carga semántica: Micro: algo pequeño. Learning: aprendizaje. Si fuéramos estrictamente literales al hablar de microlearning, lo estaríamos haciendo de un aprendizaje pequeño, de algo insignificante. ¡Pero no … Read More

La paradoja del microlearning: cuando menos es más

Antes de lanzarnos a desarrollar Snackson, el equipo que está detrás acumulaba más de 10.000 horas de formación online desarrolladas, desde másters completos a cursos elearning de pocas horas. Cada proyecto que hemos realizado ha sido diferente. A la hora de determinar … Read More

La experiencia de Phone House con Snackson (entrevista)

En 2017, Phone House empezó a utilizar Snackson dentro de un proyecto de mejora de procesos de sus trabajadores en las diferentes tiendas de España. A día de hoy han formado a todos sus trabajadores con diferentes microcursos creados a … Read More

El microlearning para mejorar la formación corporativa

La formación de los empleados es un reto constante de las empresas: establecer un plan de formación, producir los materiales didácticos, reforzar dicha formación, seguimiento, asegurarse de la participación activa de los alumnos y, además, hacerlo teniendo en cuenta la … Read More

9 ideas para aplicar el microlearning

En Snackson nos dedicamos a la formación en empresas, principalmente usando el microlearning como vía para la innovación. Después de varios años trabajando con empresas de ámbitos muy dispares y necesidades muy variadas, hemos obtenido una experiencia que nos gustaría … Read More

Mejorando la flexibilidad: 9 funcionalidades nuevas en Snackson

Bienvenidos a un nuevo post cargado de novedades en Snackson, concretamente 9 funcionalidades que hemos implementado para ti.   Mejorando la flexibilidad: 9 funcionalidades nuevas en Snackson   1 –  Objetos de encuesta  ¡Sí! ¡Tenemos un nuevo tipo de contenido … Read More

Microcursos con el CEO de Snackson y Joan Boluda

Nuestro CEO, Miguel Ángel Muras hace unos días estuvo en el programa de marketing online BOLUDA.COM y fue de lo más divertido e interesante. Es un programa presentado y dirigido por Joan Boluda, consultor de marketing. Una vez acomodados en plató … Read More

La formación en la era digital: ¿cómo formar al trabajador moderno?

¿Cómo formar al trabajador moderno?   Hoy en día casi todos los sectores están siendo sometidos a la automatización de procesos y dependen cada vez más del análisis de datos. Como resultado, muchas empresas están reorientando sus métodos de trabajo … Read More

Una formación bien diseñada se adapta al público

Uno de los principios de diseñar una formación eficaz es conocer a tu público y elaborar algo que se adecue a sus necesidades. Si sabes que tu público tiene poca experiencia, entonces debes asegurarte de cubrir todos los aspectos básicos. … Read More

Millennials y aprendizaje

Millennials y aprendizaje A medida que los millennials empiezan a dominar el mercado laboral, es hora de pensar en nuevas maneras de ofrecer formación en empresas. Los millennials son la generación nacida entre 1981 y 1999 y que, según PricewaterhouseCoopers, … Read More