Cómo transformar la cultura de tu empresa: Snackson y la Generalitat impulsan la formación en diversidad LGBTI+
En el camino hacia una sociedad más justa, el liderazgo de las instituciones es fundamental. Por ello, en Snackson nos sentimos profundamente orgullosos de ser partner tecnológico y metodológico del Departament d’Igualtat i Feminisme de la Generalitat de Catalunya en una iniciativa pionera y esencial para el entorno laboral.
En Snackson somos partner tecnológico y metodológico del Departament d’Igualtat i Feminisme de la Generalitat de Catalunya en una iniciativa pionera para el entorno laboral: formación en diversidad LGBTI+ accesible, ágil y eficaz gracias al microlearning.
El Departament ha diseñado una ambiciosa estrategia de formación para garantizar que el respeto y la igualdad efectiva sean una realidad en todos los centros de trabajo de Catalunya. Nuestro papel es hacer que esa visión sea accesible, ágil y eficaz a través del microlearning.
Un marco de sensibilización en constante evolución
📋 Ley 13/2025, de 29 de desembre — Derechos de las personas LGBTI y erradicación de la LGBTI-fobia (sustituye y amplía la Llei 11/2014).
📋 Ley 19/2020 (autonómica) y Ley 4/2023 (estatal) — refuerzan el compromiso con la no discriminación en el trabajo.
Para las organizaciones de más de 50 personas, donde la ley insta a contar con medidas y recursos para la igualdad real del colectivo, la sensibilización es el primer paso. El Departament d’Igualtat i Feminisme ofrece estos cursos como un recurso de gran valor para que las empresas transformen su cultura interna desde la base.
Contenidos de referencia, metodología Snackson
La calidad del contenido es el corazón del proyecto. El Departament d’Igualtat i Feminisme ha contado con expertos de primer nivel para la elaboración de la guía:
Margarita AlonsoDriversity
Maria Giralt CastellsGender and LGBT Lab
Sebas MartinIlustrador
Supervisión técnicaDirecció General d’Igualtat
En Snackson hemos transformado este conocimiento experto en una experiencia de aprendizaje digital en:
…lista para ser consumida en cualquier momento y lugar.
2 microcursos gratuitos para gestionar la diversidad LGBTI+ en tu empresa
La formación se divide en dos microcursos complementarios, diseñados para cubrir desde la base de la sensibilización hasta la ejecución estratégica:
La metodología Snackson: eficiente y atractiva
Cada curso tiene una duración de una hora y está diseñado bajo la metodología de Snackson, garantizando una formación eficiente y atractiva:
- 🎯Contenidos claros y directos — Enfocados en lo esencial para que el aprendizaje sea verdaderamente efectivo.
- 🕹️Microlearning + gamificación — Facilitamos la retención de conocimientos de forma dinámica y motivadora.
- 📱Multidispositivo — Se puede realizar cómodamente tanto desde el móvil como desde el ordenador.
El éxito de una colaboración necesaria
Desde que el proyecto arrancó en 2023, las cifras confirman que las empresas estaban esperando una herramienta así:
¿Cómo puede tu empresa beneficiarse?
Únete al compromiso del Departament
La defensa de los derechos humanos nos interpela a todos. Gracias al impulso del Departament d’Igualtat i Feminisme, hoy es más fácil que nunca formar a tus equipos en el respeto a la diversidad. Haz que tu organización sea parte del cambio.
🌐 Toda la información en formaciodiversitat.cat